职位说明:
1、负责员工的日常培训、工作表现评估、纪律管理等工作
2、处理与所辖员工日常工作相关的各项事务,做好管理组和员工之间的沟通桥梁。
3、负责营运部门各项成本的合理支出,正确分析每月的利润和损耗。
4、严格控制电力、空调、水等其他可用及自用低值易耗品的使用,按预算严格控制成本的支出。
任职条件:
1、***专科以上学历,管理专业优先;
2、3年以上从业经验,有影院、酒店、连锁快餐等服务行业管理经验;
3、形象好、气质佳,有一定的协调能力和管理能力及培训员工的能力,能独立处理顾客投诉, 应对突发事件。具有极强的团队合作精神;
4、热爱电影、热爱服务行业;
5、能适应倒班及弹性工作制;
6、普通话标准,能熟练使用办公软件。
工作时间:
综合工时制
职位福利:五险一金、带薪年假、餐补、全勤奖