青春有力,源来,在一起
——2022届力源集团校园招聘计划
一、前言
一百年前,昨日的90后,00后,用青春之觉醒,创青春之国家;
一百年后,今日的90后,00后,在各行各业,也终成国家社会之脊梁;
青春有力,我们在一起。
力源,邀青春的你,一起扎根农牧食品行业
您是否愿意和我们一起,从现代饲料生产、现代养殖到生鲜新零售
为了国人餐桌的安全、健康、美味,一起做点什么?
力源,邀青春的你,一起合伙创业,一起分享
全员持股的力源,没有超过1%持股的“大老板“,没有”老板二代“,人人平等
您是否愿意,和我们一起创造力源的未来,也一起分享力源的收获?
力源,呼唤青春的你,一起创造幸福的生活
因为一起奋斗、一起创造、一起分享共同的事业和果实而幸福;
因为彼此的人格平等、坦诚相待、相互提携而幸福;
因为从工作中收获能力与力量,更好的建立和谐、美好的家庭而幸福!
二、力源
【力源集团】创立于1953年,2002年国企改制成为全员持股的大型民营企业,目前已经形成从农场到餐桌的产业链布局,业务涵盖生物科技,饲料工业,畜禽育种,畜禽养殖、粮油工业,畜禽屠宰,新零售经营等。下有大型国际化现代化种猪场,国家级种禽育种场,建立了配套完善的畜禽养殖体系和疫病监测防控体系;多个无公害养殖种植基地、生态体验馆。
【力源集团】目前在全国11个省份拥有150 家分子公司、10000 员工,年营业收入250 亿,荣获“农业产业化国家重点龙头企业”、“中国民营企业500强”、“中国饲料工业百强 ”、“广西企业100强”、“中国放心粮油”等荣誉。
【力源集团】全员分散持股,无任何股东持股超过1%,无家族持股,员工责任共担,发展共享。始终秉承“合作、创造、共赢”的经营理念,致力于成为一家快乐的、受人尊敬的、可持续生存和发展的百年老店。
未来3到5年,集团将稳健推进产业布局:1)实现饲料销量2000万吨;2)完善种、养、屠宰的产业链配套,完成500万头肉猪出栏相关的祖代核心场、父母代扩繁场、公猪站、公司 农户育肥场的建设发展,完成1亿羽黄鸡出栏的育种 养殖相关配套;3)城市供应链 新零售覆盖华南、华中、西南多个省市。
二、 招聘计划
(1)后备核心人才发展项目:
(2)岗位计划
说明:以上四个项目,均可以选择相关的岗位方向作为自己的职业意向;如:新青年领军计划—饲料经营方向。
标注星号的,为2022年紧缺急需岗位,薪酬和培养会着重倾斜
标注三角符号的,为“跨世纪青年领袖计划、新青年领军计划”重点招聘方向,急需补充1-2名高潜人才。
工作地点:广西、广东、海南、云南、贵州、四川、湖南、湖北、江西、河南、山东
三、 培养体系
力源建立了完善的职业发展与管理体系
1) 完善了各个事业部、线条14b~13员工职级标准;12d~10a主管职级标准;9d~6a经理职级标准
2) 建立了各事业部干部管理委员会,每年5月、11月集中盘点人才、任命干部
3) 建立了包括继任管理、任用管理和在岗管理在内的核心人才发展体系。
四、 薪酬待遇
2薪资收入
所有新员工按照对应项目面议对应年薪,保护期2年,保护期内不会因任何原因降薪;如果出现工作完全不能胜任或不适应的情况,由人力资源部提供2次换岗的机会。每年有2次职级评定、薪酬的机会,符合对应主管、干部级别的按力源集团内部薪酬体系调整。
2所持股份性收益
l 近10年股份年平均资金回报率10%-25%;80%员工参与了2015年、2017年、2020年扩股计划。
l 所有项目新员工转正后即可申请加入持股会集团,享有购股权利。
2福利:五险一金、春节/中秋菜篮子、春节开门红包、带薪年假、每月福利、健康体检、子女福利、团建活动、高温补贴、报销入职车费、差旅补贴、提供住宿,内设食堂、免费工作服等。
五、 校招流程
六、 投递渠道
简历投递邮箱:hrliyuan@vip.qq.com
邮件格式:“招聘项目 姓名 应聘岗位 专业 学校”
电话咨询:0773-2632010
企业官网:ww***com[点击查看]
地址:桂林市中山北路122号(总部)
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