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工作内容: 1.日常会议记录与整理; 2.人员日常管理(入离职办理、心理疏导、物资管理、考勤统计、人员关怀、宿舍管理); 3.整理公司资料(资料整理与收集、制表、管理档案); 4.执行上级工作安排。 职位要求: 1.工作认真,仔细,严谨; 2.为人踏实、肯干,抗压能力强; 2.学历可不限,但必须具有一定文字功底; 3.熟悉办公软件操作,如Word、Exel。 工作时间:9小时制,月休2天,半年奖。
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