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岗位职责:1、协助总经理制定公司发展战略;2、协助总经理制定企业发展规划和经营计划,并负责协调部署各部门落实执行;3、协助总经理对公司各项业务工作进行管理、监督、指导;4、负责建立健全公司组织体系和工作体系,组织制定管理流程和规章制度,并进行优化调整;5、负责企业日常事务与公共事务的处理与协调;6、负责管理各部门,督促和激励公司各部门及时完成工作任务和目标;7、公司交办的其他事务。
岗位职责:1、深入了解行业动态,获取行业资讯,为公司决策提供依据,参与公司重大决策; 2、负责所辖区域的市场开拓、维护、销售、回款督促工作;3、全力落实并执行公司的销售政策,完成区域内月、年销售任务;4、制定规范营销日常管理制度,建立培训考核激励体系,提升营销能力;5、做好市场预测、分析,有效提出市场合理化建议;6、维持经销商关系,定期检查经销商的销售状况,对经销商管理及市场控制;7、密切关注市场动态,分析成本、市场潜力、发展方向等,测算盈亏。
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